中央軍事院校校友總會年度大會昨（3日）在台北舉行，現場氣氛熱絡，包括「海家班」六位退役上將皆到場。曾任退輔會副主委八年的李文忠應邀出席後，在會中與多位榮民互動，並於會後發文感慨，榮民長期感受到綠營否定其歷史與情感，導致今日的強烈敵意；綠營同樣對榮民存有誤解，藍綠雙方都失去傾聽與同理，讓台灣陷於撕裂。
活動期間，不少不相識的榮民與榮眷上前向李文忠打招呼。李文忠說，一年半來不管在山間、捷運、街頭常有榮民回身道謝，讓他深感這並非個人功勞，而是退輔會同仁及義工幹部多年努力，形成外界對服務改善的具體感受。
榮民記憶遭否定成最大心結
李文忠表示，榮民群體多受黨國教育影響、立場偏藍，但普遍尊重民主憲政、愛台灣並珍惜現狀，長年在基層工作。然而許多人對民進黨乃至台獨抱有誤解甚至敵意，他原本不解其來源，近年逐漸看見問題根源。
他直言，綠營多年來完全否定、貶低或跳空榮民重視的記憶與價值，包括中華文化、中華民國、兩蔣統治歷史、兩岸和平經驗，甚至部分榮民對中國的情感，使許多人覺得自己「被抹殺」。他說：「孰可忍孰不可忍？」所以，對他們來說，民進黨才是眼前的敵人。但他認為其中存在大量誤解，而雙方同溫層強化彼此偏見，使裂痕加劇。
另方面，他也指出，綠營群體普遍仍活在解嚴前被壓迫的歷史記憶中，對榮民與軍方留下刻板印象；在中共威脅升高背景下，藍營少部分人士的「舔中媚共」言行，使綠營疑懼更難化解。李文忠說，藍綠都失去傾聽與同理，政治對立無止境，反而配合了北京分化台灣的策略。
基層證言：走遍全台、即時解決問題
此外，榮民尤志煌分享對李文忠退輔會任內改革的親身經驗，也讓李文忠相感慨。尤志煌說，李文忠八年任內長期支持同仁及義工幹部，幾乎每月兩次下鄉走訪全台榮服處，與基層員工面對面座談，無論制度或執行問題一律現場討論。
尤志煌回憶，屏東榮服處曾有組長反映誤餐費、交通費、逾時津貼多年未調整，與實際支出落差極大。李文忠當場決定召集相關部門研議，最終在主委支持下完成預算編列，使基層津貼全面提升，改善負擔也提升士氣。
他指出，李文忠走遍台灣本島、金門、馬祖、澎湖，甚至赴北竿、東莒、西莒、東引等離島的離島。「榮民只有十幾位，他也會親自到場。」尤志煌說，這正是「榮民在哪裡，服務就到哪裡」的具體落實。
推微電影、健全基金會走出列管
擔任榮民基金會董事長期間，李文忠推動拍攝近十餘部微電影，包括〈奉獻〉、〈大愛如風〉、〈築路英雄〉等，記錄榮民奉獻社會的真實故事。他常對同仁說，「眼往下看、腳往下走、心往下想、錢往下用」，希望基金會資源能真正用在榮民身上。這些作品與改革措施獲得榮民社群與社會肯定。
尤志煌表示，基金會曾因資金運用問題遭立院列管。李文忠上任後重新盤點資產、募款並健全制度，成功解除列管，也提升基金運作效率，讓外界重新建立信任。
藍綠誤解累積，化解仍待努力
李文忠認為，當前榮民對綠營的不信任、綠營對榮民的不滿，並非單一事件造成，而是長期互相否定所堆疊出的結果。他呼籲，藍綠都應停止停留在同溫層，重新建立傾聽與理解，否則社會撕裂只會更深。
尤志煌的分享則讓外界看見，榮民群體長期關注的，是自身被理解、被尊重與被照顧的需求。他強調，李文忠任內推動的制度改革、基層支持與實際服務，被許多榮民至今仍記在心上。
