MLB大改革倒數 例行賽砍至154場 季後賽分區系列賽改7戰4勝、強隊還能挑對手

大聯盟計畫自2029年起將例行賽從現行162場縮減至154場,把季後賽分區系列賽改為7戰4勝制,並賦予高種子球隊挑選季後賽對手的權利,最快2027年實施。圖/取自大聯盟官網
大聯盟計畫自2029年起將例行賽從現行162場縮減至154場,把季後賽分區系列賽改為7戰4勝制,並賦予高種子球隊挑選季後賽對手的權利,最快2027年實施。圖/取自大聯盟官網

據美聯社報導,大聯盟8日向球員工會提出最新勞資協議方案,計畫自2029年起將例行賽從現行162場縮減至154場,同時把季後賽分區系列賽從5戰3勝制改為7戰4勝制,並賦予高種子球隊挑選季後賽對手的權利,最快2027年就可能實施。

不過,這些改革並非單純調整比賽制度,而是與資方力推的「薪資上限」制度綁在一起。球員工會對此表達強烈反對,雙方能否在現行勞資協議到期前取得共識,仍充滿變數,甚至可能牽動2027年球季能否如期開打。

例行賽162場減至154場 每週一有望固定休兵

根據大聯盟提出的方案,例行賽將從162場減少至154場,預計2029年起實施。聯盟希望藉由減少比賽場次、重新安排賽程,降低球員長期征戰帶來的身體負擔,並改善球員健康與體能恢復時間。

目前大聯盟通常在187天內安排162場例行賽,新方案則計畫在180天內完成154場比賽。賽程調整後,大多數球隊有望固定在每週一休兵,僅保留最多2場全國轉播賽事及國定假日比賽例外;若球隊週一仍須出賽,則會安排週四休息。

大聯盟發言人卡普林(Glen Caplin)表示,恢復154場例行賽制度,能讓聯盟更容易安排每週固定休息日,有助球員健康,同時也能創造新的全國轉播時段,讓最受矚目的球隊與球星獲得更多曝光機會。

不過,例行賽減少8場,也意味著球員挑戰單季及生涯累積紀錄的機會可能縮水。對此,聯盟表示不會因比賽場次減少而調降球員薪資,但與出賽場次或個人成績掛鉤的獎金門檻,將配合新制度調整。

季後賽最長延伸至42天 預計增加9個休兵日

除了例行賽縮水,季後賽制度也將迎來重大調整。大聯盟計畫把分區系列賽從現行5戰3勝制改為7戰4勝制,讓球隊必須經過更多場比賽才能晉級,降低短期賽事偶然因素對戰局的影響。

依照提案,分區系列賽將安排在11天內完成,比現行賽程多出2天休息時間。整體季後賽則預計增加9個休兵日,最長可能延伸至42天。

這項調整對先發投手的運用尤其重要。系列賽場次增加、休息時間拉長,球隊將有更多空間安排王牌先發投手登板,讓頂尖投手更有機會在關鍵戰役中發揮影響力,也可能改變季後賽的投手調度與戰術布局。

至於外卡系列賽,仍維持3戰2勝制,但首戰與第2戰之間將增加休兵日,並錯開不同系列賽的開打時間,避免同一天出現過多比賽,讓球迷更容易掌握焦點賽事。

大聯盟也希望改善季後賽部分平日下午場次收視及票房表現不佳的問題。新方案計畫在季後賽前3天,每天最多安排2場比賽,取代目前單日最多安排4場的模式,讓更多比賽能在較理想的時段登場。

季後賽對戰不再完全固定 高種子球隊可挑對手

另一項引發關注的改革,是賦予高種子球隊挑選季後賽對手的權利。

根據提案,各聯盟第3種子球隊可在例行賽結束後,自行選擇在外卡系列賽迎戰第5或第6種子球隊;至於第1種子球隊,則可在外卡賽結束後,選擇分區系列賽的對手。

換句話說,未來季後賽對戰組合將不再完全依照既定種子順位安排,例行賽戰績較佳的球隊,將擁有更大的主導權。這項制度除了讓高種子球隊獲得實質優勢,也可能為季後賽增添更多心理戰與話題性。

卡普林認為,縮短例行賽、延長分區系列賽並減少平日下午比賽,有助於提升10月季後賽的觀賞性,讓球迷在最重要的舞台上看到更多頂尖投手登板。

他也指出,讓高種子球隊自行選擇對手,可能加深原有的競爭關係,甚至創造新的宿敵對決,讓季後賽更具戲劇張力。

此外,聯盟還提出每支球隊在例行賽安排4次日夜雙重賽的構想,分別與同分區4支對手各進行一次,藉此重新調整賽程安排。

154場賽制曾行之有年 若恢復將是歷史性轉變

事實上,154場例行賽並非大聯盟從未採用過的制度。美國聯盟與國家聯盟過去長期實施154場賽制,自1904年起延續多年,直到美聯1961年擴編至10支球隊後,才率先將例行賽增加至162場,國聯則在隔年跟進。

如今,聯盟再度考慮恢復154場賽制,若提案獲得通過,將是例行賽制度的重要轉變。

季後賽方面,分區系列賽自1995年成為年度固定賽制以來,一直採用5戰3勝制。若改為7戰4勝,將是超過30年來的重要改革,不僅影響比賽長度,也可能改變球隊建軍方向、先發輪值安排與牛棚使用策略。

賽制改革綁薪資上限 勞資對立恐成最大障礙

然而,這些賽制改革能否實現,關鍵仍在勞資談判。

大聯盟現行5年勞資協議將於12月1日到期。資方除了提出賽制調整,也堅持推動薪資上限制度,並希望限制球員合約總額及年限;球員工會則強烈反對,認為薪資上限將侵害球員爭取薪酬的權利。

球員工會發表聲明指出,聯盟再次明確表示,所有提案都必須以球員同意薪資上限為前提,而這套制度將嚴重侵害球員權利與薪資待遇。工會表示,將審查最新方案,再於談判桌上正式回應。

由於資方將多項賽制改革與薪資上限綁定,雙方即使在縮短例行賽、延長季後賽等議題上存在討論空間,也未必能順利達成協議。

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